Avec votre niveau, où ça recrute près de chez vous ?
2,2 millions de projets d’embauche déclarés par les employeurs pour 2026, par métier et par département. Choisissez votre niveau et votre département, puis ouvrez les offres ou l’alternance de chaque métier.
Voici les métiers qui recrutent le plus en France. Choisissez votre niveau pour ne garder que ceux qui vous sont accessibles, puis ouvrez les offres ou l'alternance de chaque métier.
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Source : France Travail, enquête Besoins en main-d'œuvre 2026. Projets de recrutement déclarés par les employeurs pour l'année. Liens « Voir les offres » : francetravail.fr ; « En alternance » : La bonne alternance. À l'échelle d'un département, les très petits effectifs sont masqués par France Travail (secret statistique).
Trois chiffres, et ce qu’ils veulent dire pour vous
Le niveau indiqué sous chaque métier est le niveau habituel d’entrée, tiré de la nomenclature des familles professionnelles. Ce n’est pas une barrière : beaucoup de postes s’ouvrent par l’expérience, une formation courte ou l’alternance.
Projets d’embauche
Les recrutements que les employeurs prévoient sur l’année, déclarés à France Travail. Ce sont des intentions, pas des offres publiées : ils donnent la taille du marché.
Difficiles à pourvoir
La part de ces projets que les employeurs jugent difficiles. Pour un candidat, c’est plutôt bon signe : au-delà de la moitié, les recruteurs manquent de profils et regardent davantage les parcours atypiques.
Saisonniers
La part de contrats liés à une saison : été, vendanges, hiver. Pratique pour mettre un pied dans un secteur, moins pour chercher de la stabilité.
Emploi, formation, recrutement : par où commencer ?
Emploi
Chercher, changer, évoluer : les métiers, les salaires, les situations de travail qui coincent.
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Formation
Choisir une formation, la financer (CPF, France Travail, alternance) et savoir ce qu'elle ouvre.
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Recrutement
Côté candidat comme côté employeur : candidatures, entretiens, période d'essai, outils de recrutement.
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